২রা মে, ২০২৬ খ্রিস্টাব্দ
সংস্করণ:
সিসিডিবি (খ্রীষ্টিয়ান কমিশন ফর ডেভেলপমেন্ট ইন বাংলাদেশ) জাতীয় পর্যায়ের একটি উন্নয়ন ও সেবামূলক স্বেচ্ছাসেবী বেসরকারি সংস্থা। ১৯৭৩ সাল থেকে সিসিডিবি বাংলাদেশে বিভিন্ন উন্নয়ন, সেবা এবং মানবিক সহায়তা কার্যক্রম পরিচালনা করে আসছে। এরই ধারাবাহিকতায় USAID’s YES Activity- এরঅধীনে আওতায় কক্সবাজার জেলার কক্সবাজার সদর, রামু, উখিয়া এবং টেকনাফ উপজেলায় হোস্ট কম্যুনিটি এবং যুব সমাজের জন্য ‘ডু নো অ্যাপ্রোচ’ ধারণাটি সম্পৃক্ত করার উদ্দেশ্যে Youth Entrepreneurship and Empowerment Support (YES) কার্যক্রম পরিচালনার লক্ষ্যে জনবল নিয়োগের জন্য নি¤œবর্ণিত পদে আগ্রহী প্রার্থীদের নিকট হতে দরখাস্ত আহ্বান কর াযাচ্ছে।
১ অপারেশন অফিসার: বয়স৩৫-৪৫বছর। শিক্ষাগত যোগ্যতা: সংশ্লিষ্ট বিষয়ে ন্যূনতম ¯œাতক পাশ। এনজিও-তে প্রশাসনিক/প্রকিউরমেন্ট/সাপ্লাই চেইনবা সংশ্লিষ্ট বিষয়ে ৩ বছরের বাস্তব অভিজ্ঞতা। এমএস-ওয়ার্ড, গুগল সফটওয়্যার, গুগলড্রাইভ, জি-মেইল, এমএস-এক্সেল প্রভৃতি বিষয়ে বাস্তব দক্ষতা। স্বাধীনভাবে এবং দলীয় ভাবে কাজ করার সক্ষমতা। ন্যূনতম সময়ের নোটিশে যে কোনো স্থানে, দীর্ঘ সময়ের জন্য ভ্রমণের আগ্রহ। মাসিক বেতন-ভাতা: ৪৫,০০০-৪৭,০০০ টাকা; সেই সাথে প্রতিষ্ঠানের নিয়ম অনুযায়ী অন্যান্য সুবিধা।
২ কম্যুনিটি অর্গানাইজার: বয়স ৩০-৪০বছর। শিক্ষাগত যোগ্যতা: ন্যূনতম উচ্চ মাধ্যমিক পাশ। যুব/তরুণ সমাজ সহ স্থানীয় জনগণের সাথে সুসম্পর্ক বজায় রাখা, তাদের সাথে সভার আয়োজন করাএবং স্থানীয় বিভিন্ন স্টেক হোল্ডারদের সাথে কাজকরার সুদক্ষতা বিষয়ে ন্যূনতম ২ বছরের অভিজ্ঞতা। প্রতিটি কার্যক্রমের যথাযথ ডকুমেন্টেশন/রেকর্ড সংরক্ষণ করা। প্রার্থীদেরকে স্থানীয় আঞ্চলিক ভাষায় কথা বলা এবং কথা বোঝার দক্ষতা থাকতে হবে।মাসিক বেতন-ভাতা: ২৮,০০০-৩০,০০০ টাকা; সেই সাথে প্রতিষ্ঠানের নিয়ম অনুযায়ী অন্যান্য সুবিধা।
আগ্রহী প্রার্থীদেরকে আগামী১০ আগস্ট, ২০২০ খ্রিষ্টাব্দ তারিখের মধ্যে নির্বাহী পরিচালক, সিসিডিবি বরাবর পূর্ণাঙ্গ জীবন-বৃত্তান্ত সহ [ জীবন বৃত্তান্তে অবশ্যই মোবাইল ফোন নম্বর, ই-মেইল নম্বর,শিক্ষাগত যোগ্যতা, কাজের অভিজ্ঞতা, ২জন পরিচয় প্রদানকারীর (রেফারেন্স) নাম ও মোবাইল নম্বর উল্লেখ করতে হবে ] দরখাস্ত, ইমেইলে(পপফনলড়নং@মসধরষ.পড়স)অথবা সিসিডিবি-কক্সবাজার অফিসে ( উত্তর নুনিয়ারছড়া, বিমান বন্দর সড়ক, কক্সবাজার ) প্রেরণ করার জন্য বলা যাচ্ছে।
কোনো প্রকার সুপারিশ/তদবির প্রার্থীর অযোগ্যতা এবং নিয়োগ সংক্রান্ত বিষয়ে কর্তৃপক্ষের সিদ্ধান্তই চূড়ান্ত বলে বিবেচিত হবে।
